Cobro del paro

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Cómo tener paro si pides excedencia

Les expongo la situación, a ver si alguien me aconseja que haría. Actualmente, tengo un empleo de 20 horas semanales en el que llevo más de 6 años. Me gustaría pedirme una excedencia para prepararme mi oposición, pero no tendría derecho a paro y no...
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Tengo derecho a paro

Trabajaba en una empresa y me han despedido a su vez soy dueña de una empresa.
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Finalización de Contrato Laboral

Mañana día 18 se me cumple el contrato que tengo con la empresa de 6 meses y tengo dos días libres hoy domingo y mañana y no he tenido ninguna notificación que se me va a prorrogar dicho contrato, mis dudas son las siguientes: ¿Me lo pueden notificar...
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Modificacion sustancial del contr,rescision y paro

¿En caso de que al final el trabajador tenga que rescindir su contrato porque no esta de acuerdo con la modificación de su contrato ( y la empresa exponga una razón que el juez dictamine que es totalmente viable para hacerlo )aparte de los 20 días de...
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¿Me pueden despedir si estoy haciendo una sustitución por excedencia?

Estoy haciendo una sustitución por excedencia y ahora la empresa para la que trabaja mi subcontrata se está planteando en cambiar de subcontrata. Si al final cambiase, ¿La persona a la que estoy sustituyendo pierde su plaza? ¿O se la respetan aunque...
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Dimisión y posterior trabajo. Derecho a paro.

Estoy en una empresa con grandes problemas de liquidez y me deben 4 meses de sueldo, desde hace más de año y medio no he cobrado un solo sueldo completo. Tengo un contrato a tiempo parcial indefinido desde hace 6 años. Ante la situación comencé a...
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Paro después de asalariado + autonomo

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Mi empresa me debe 3 meses y dos pagas extras, si hago una reclam.de deudas, cuando pido el paro

Mi empresa me debe tres meses y dos pagas extras, he hecho una reclamación de deudas, ¿Cuándo puedo cobrar el paro?
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Despido disciplinario, derecho al paro

Si te despiden con un despido disciplinario por disminución de rendimiento en el desempeño del trabajo, ¿Se puede pedir el paro directamente? Es decir, ¿Sin pasar por ningún tribunal para que te hagan un despido improcedente o procedente?
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Dar 15 días de preaviso para cese voluntario estando de baja médica

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