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Puede rescindir el contrato bajo sanción de empleo y sueldo?
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Contrato fin de obra, ¿Preaviso?
¿Es necesario dar el preaviso de 15 días a la empresa siendo mi contrato de fin de obra y llevando menos de un año en la empresa?
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Rescindir contrato antes de tiempo?
Tengo un contrato de menos de tres meses (del 17 de agosto al 16 de noviembre) en una empresa que finaliza el día 16 (este lunes). Hace más de un mes, la empresa ya puso ofertas para buscar a alguien que me sustituya y tienen a la persona desde hace...
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Suspendido de empleo y sueldo.
Tras dos largos años de tragar carros y carretas, tanto por parte de los jefes como por parte de algún compañero. Me han suspendido de empleo y sueldo. Pero da la casualidad de que coinciden estos días con mis días de vacaciones de invierno. Ademas...
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Uso de crédito horario sindical: informar a organizaciones sindicales
Trabajo en el Servicio de Personal de una Administración Pública. Quisiera saber si hay algún tipo de impedimento (quizá de tipo legal u otro tipo) para que la Administración informe a una organización sindical acerca de los días de crédito horario...
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Reclamar preaviso
He trabajado en una empresa, con un contrato de 6 meses y una prórroga de otros 6 meses, en total un año, que es lo máximo permitido por el convenio Nacional de Farmacia. No me han renovado y no me han dado preaviso. Al ser el contrato total de un...
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Despido Disciplinario. Si la empresa decide readmitirme en el juicio y digo que no, ¿Pierdo el paro?
Me despidieron disciplinariamente inventando un montón de mentiras y con afirmaciones falsas de testigos a principios de Agosto y ya he hecho la citación en el Semac porque no me dieron ni un duro después de 3 años como indefinida. Tengo clarísimo...
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Me han despedido por fin de contrato y no me han dado los papeles
Os cuento, me despidieron por fin de contrato el día 30 de diciembre de 2017, me dijeron que no me tomara las vacaciones que no las había disfrutado en el tiempo trabajado. Era un contrato de seis meses. Ese mismo día firmè las vacaciones y el...
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¿Las vacaciones cuenta como preaviso?
Si un trabajador dice que se va de la empresa, avisando con 15 días de antelación, ¿Tiene derecho a disfrutar (en esos 15 días) los días de vacaciones que le pudieran quedar pendientes?
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Me han quitado 15 de nómina por no avisar de que me iba de la empresa
Soy conductor de trailer, me salió otro trabajo y me despedí del que tenía por que no cumplía con las condiciones establecidas, no di los 15 días de prehabiso pero estaba en periodo de prueba y ahora me quieren quitar esos 15 días de la nómina eso es...
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Cobrar las nominas atrasadas si no me renuevan
A principios de enero mi contrato temporal termina, con lo que, o no me renuevan o me pasan a indefinida. ¿Están obligados a avisarme con antelación si no me renuevan?. Y lo más delicado, ¿Si no me renuevan están obligados a pagarme las tres nóminas...
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