Embarazada de 37 semanas. ¿Baja laboral o por enfermedad si es debida a las condiciones de trabajo?

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Baja por it embarazada durante cobro desempleo

Me encuentro en la siguiente situación: embarazada de menos de un mes y cobrando la prestación por desempleo. La prestación se me termina el próximo mes de abril, pero yo no salgo de cuentas hasta finales de mayo, por lo que me dicen que no tendría...
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Baja por la mutua que esta remite al INSS

Por lo menos para mi es algo peliagudo;resulta que desde febrero de 2008 me duele el codo derecho, se me duerme el brazo completo y pierdo fuerza en la mano;aguanto, me automedico... En abril o mayo, no recuerdo bien fui al medico de cabecera y me...
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¿Me pueden despedir por ineptitud sobrevenida después de ser "apta" por la empresa con alta del INSS?

Soy una chica de 32 años y es la primera vez que necesito ayuda, no sé muy bien como enfocar el tema, me resulta algo complicado. He estado 12 meses de IT por contengencias comunes por lesión de muñeca, en principio una simple tendinitis la cual fue...
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Asta cuando puedo cobrar por la mutua estando de baja

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Aclaración de contingencia en tramite, Mutua me pide informes emitidos por otros especialistas

Lo tengo un poco complicado... He tenido un accidente de trabajo, me operaron en la Mutua por una hernia lumbar, y tras la intervención sigo con la hernia en el sitio intervenido y por supuesto con las mismas dolencias. Trabajo de mecánico de...
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Embarazo mellizos baja laboral por riesgo

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Despido estando de baja it por enfermedad común

Me han despedido estando de baja it por enfermedad común, continuo de baja y he pasado a cobrar directamente de la mutua, ¿Me segurian pagando lo mismo que en la empresa?
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Sueldo de baja con mutua tras despedirme la empresa

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Baja por it y baja por maternidad

Buena, espero que alguien me pueda ayudar... Yo no tengo convenio, por lo que nos aplican el estatuto de los trabajadores, trabajo en un cine con categoría de taquillera pero también realizo acomodación, por lo que estoy de pies muchas horas y con...
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