Contrato de teleoperador pero trabajo de administrativo

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Despido objetivo o colectivo.

Hace ya tres semanas que me han despedido de mi empresa (sector agrario, convenio de frutas y hortalizas) con el tipo de "despido por causas objetivas". Mi duda es la siguiente: en el mes de abril la empresa contaba con 399 trabajadores. De ellos 52...
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Contrato laboral con menos horas de las que hago

Hace casi 6 años que trabajo en una empresa haciendo 40 horas semanales. En el momento de firmar, el contrato reflejaba 32 horas aunque yo hice las 40 des de el primer día. Lo comenté con el jefe y me dijo que no había ningún tipo de problema, que a...
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Bases salariales

Con fecha de agosto de 2006 entré a trabajar en una empresa del sector de la construcción con un contrato fijo de obra. El sueldo pactado para dicho contrato fue de 25.000 euros, si bien la categoría profesional que se puso del grupo 7 como "auxiliar...
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Impago de nominas por IT del trabajador

Mi marido trabaja en una empresa pequeña y lleva fijo unos 7 años. El 4 de abril de 2004, le dieron la baja por un problema en las muñecas que tiene que operarse. Desde ese mismo instante la empresa no le paga las nominas cada mes, es decir, un mes...
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¿Cómo actuar ante este despido improcedente?

A finales de agosto llevaré tres años contratada en un centro ocupacional como psicopedagoga (licenciada en psicopedagogía ). El contrato es al 57% de la jornada completa. Empecé con un contrato de cuatro meses por obra y servicio y después me los...
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Trabajos de distinta categoría

Trabajo en un almacén y en dicho almacén estamos dos compañeros. Yo como encargado y el como segundo. Hace ya como cuatro años que mi compañero hace tareas casi exclusivamente fuera del almacén y solo cuando yo estoy de vacaciones. El esta en mi...
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Obligación de enseñar a un compañero tus tareas ¿?

Necesitaría saber si tengo la obligación de enseñar e instruir a una persona que queda en mi puesto durante mi periodo de vacaciones ¿? Se trata de contabilidad, facturación y tesorería y bancos. No tengo intención de hacerlo porque además ese...
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Contrato de Trabajo de duración determinada

Quisiera saber si me están engañando o no, resulta que en setiembre se vence mi contrato el día 30 y mi jefe me ha dicho que me va finiquitar y que me tengo que ir a inscribirme en el paro y al día siguiente me vuelve a contratar, yo he empezado a...
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¿Pueden bajar otras partidas de la nómina para compensar la subida del sueldo base?

Llevo trabajando en la empresa actual desde 2008, e inicialmente se me ofreció un sueldo inicial de 27.000 Eur brutos, no reflejado en el contrato. El contrato especifica en sus condiciones, todo según convenio. En la nómina de octubre de 2008, se...
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Funciones gestor en telemarketing

Trabajo en una empresa de telemarketing y mi puesto es de gestor telefónico. Desde hace unos meses se nos esta exigiendo más debido a que el departamento se hace más grande. Hemos solicitado a la empresa que nos ponga por escrito nuestras funciones...
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