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Retribución en situación de IT y AT
Me surge una duda con respecto a las retribuciones de los contratos de formación cuando se encuentran en situación de IT o AT. Estos contratos cotizan por una cantidad fija mensual, por lo que al calcular la nomina encontrándose en IT o AT, el...
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Duda sobre cuanto tiempo tengo que estar fuera de la empresa
He estado contratado 2 meses a 12 horas semanales y ahora me han dicho que han cometido el error de hacerme la prorroga solo para un mes y me tienen que echar forzosamente para no hacerme fijo... No se que tipo de contrato seria pero es de los que se...
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Calculo pensión invalidez absoluta
Llevo un mes de baja por fibromialgia y depresión mayor. Estoy fijo en mi empresa desde hace 6 años, y he ido cogiendo bajas cada dos por tres, pero al final el médico me ha dicho que miraremos de pedir la invalidez permanente absoluta. Tengo a día...
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Aclaración concepto en nomina
Tardes/Noches ¿Trabajo en una empresa en Madrid desde hace 2 años y en la nomina aparece siempre un concepto que denominan "Mejora Voluntaria" en la cual nos incluyen unos 200? Como mejora del salario que figura en el convenio. Mi pregunta es la...
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Delegado de acción sindical ( no delegado de comité de empresa)
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Hipoteca- a qué interés aspirar
Me gustaría me orientaras en cuanto al interés que podría aspirar al solicitar una hipoteca y por dónde comenzar a buscar. Los datos son los siguientes: Piso que compro: Valor de compra: ¿125.000? Valor de tasación: quizás puede ser un poco más...
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Carpintería PVC, como reducir ruido tráfico
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Finiquito ett por contrato de seis meses
He terminado un contrato de seis meses por ett. La empresa dice que me corresponde solo 8 días por año de finiquito. Yo les digo que son 12. Pues bien, me pagan 80.89 euros de finiquito. Cobro a 6.29 euros la hora en bruto. A una compañera con el...
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Despido en periodo de prueba que debo firmar si me han echado?
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Obligación de cumplir convenio
Trabajo en una empresa de marketing que se rige por el convenio de publicidad. Hemos conseguido una copia de dicho convenio y hemos visto muchas cosas que no cumple la empresa, como por ejemplo el horario, que en verano pone que debe ser de 35 horas...
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