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Me pueden denegar salir antes del trabajo para un asunto relacionado con mi hija (menor de edad)?
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Jornada laboral de ocho horas diarias
¿Entran las horas de desplazamiento con el coche de empresa en el hotario laboral?. Entro a las 8 de la mañana y me mandan fuera de la provincia. Paro 1 hora para comer y me obligan a las 5 de la tarde salir para el taller aunque este a 100 km.
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Incapacidad temporal y ocupación efectiva
Soy Jefe Administrativo convenio Oficinas y despachos Valencia. Tras 18 meses más 3 de prórroga me deniegan incapacidad permanente y vuelvo el 30 julio2004 al trabajo a las 8:00 allí un trabajador me indica espere al gerente y no entre en mi...
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Jornada reducida y horario por guarda legal de un hijo.
He solicitado la reducion de jornada por la guarda legal de mi hijo que tiene 5 meses. Mi empresa me ha contestado que me concede la jornada reducida de 6 h pero en el horario que ellos consideran. Mi empresa trabaja en horario ininterrumpido de...
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Reducción jornada conciliación vida laboral y familiar
Soy una trabajadora que trabaja 40 horas semanales en jornada de mañana y de tarde, con contrato indefinido. Quiero reducir la jornada de 40 a 20 pero no se si yo puedo como trabajadora pedirla y si la empresa me la tienen que conceder. ¿Qué derechos...
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¿Se puede trabajar a media jornada con una incapacidad permanente absoluta revisable cada año en mi caso?
En diciembre de 2018 me concedieron una incapacidad permanente absoluta revisable anualmente de enfermedad común por psicosis depresiva, transtorno psicótico agudo polimorfo con síntomas de esquizofrenia, transtorno mixto de la personalidad, y...
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Despido con contrato por obra
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No me aceptan mi reducción de jornada en la tienda que estoy de mañanas, me quieren cambiar a otra en el pueblo de al lado, he hablado con ellos porque tengo muchos problemas a la hora de dejar a los niños en colegio y con un bebé y no les importa....
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Obligaciones de las modificaciones contractuales?
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Separación con un hijo sin estar casado
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¿Despido disciplinario?
Pues os quería preguntar acerca de un despido disciplinario y auq ehe cometido unos errores pero nada de gravedad pero con esto de la crisis quieren echarme por mi cara bonita, mi pregunta es, ¿Tengo derecho a paro si firmo la carta con la que digo...
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