Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Renunciar a media jornada sin firmar
Preguntas y respuestas relacionadas
¿Reducción sueldo (con ere o sin ere?
En el trabajo nos indican reducir sueldo y jornada en un 16% ya que por una ley que ha entrado se ve afectada la principal fuente de ingresos de la empresa y aunque se va notando el año pasado salio con beneficios, pero se espera que la cosa empeore,...
1 respuesta
Despido por ERE
Mi empresa se encuentra en fase de negociación previa a un ERE. Puede la empresa incluir en un ERE a todo tipo de trabajadores, quiero decir embarazadas, trabajadores con reducción de jornada, ¿Etc y la autoridad laboral no tiene nada de esto en...
1 respuesta
MI superior me quiere relevar de mi puesto cuando le he comunicado mi reducción de jornada.
Hoy he ido a hablar con mi superior directo para comunicarle que quiero acogerme al derecho de reduccion de jornada para el cuidado de mi hija de cinco meses. Estoy disfrutando de mis vacaciones, ya que junte toda mi maternidad, lactancia y...
1 respuesta
Por cierre de empresa quieren obligarme a firmar la baja voluntaria.
Llevo más de 2,5 años trabajando en una empresa, desde hace aproximadamente un mes el jefe anunció verbalmente que la empresa cierra el dia 30 de junio por su jubilación, no entregó nada por escrito. Durante este mes, sabiendo la situación busqué y...
1 respuesta
Anular carta de despido ya firmada
El 28 de enero nos comunica la empresa por escrito que el 15 de febrero queda rescindido el contrato por obra y servicio que tengo con ellos debido al fin de la actividad para la que fui contratado. Hasta ahí todo correcto. Pasan los días y yo busco...
1 respuesta
Baja por ansiedad o depresión en vacaciones
Estando embarazada de 8 meses mi jefe me quiso despedir, pero al final llegamos al acuerdo de que cuando volviese de la baja por maternidad o bien me despedía o bien me reducía la jornada a 4 horas. Ahora cuando ya se me estaba terminando la baja fui...
1 respuesta
Empecé a trabajar en un hotel el día 11 /12 y a fecha de hoy, 20/12 aun no me han dado a firmar el contrato laboral.
Después de 10 días de empezar a trabajar en un hotel, aun no me han dado a firmar el contrato de trabajo. Tengo 2 preguntas, ¿Cómo puedo saber si estoy dado de alta en la seguridad social? Y, ¿Esta la empresa incurriendo en alguna ilegalidad? ¿De...
4 respuestas
Pluriempleo con jornada completa en 2 empresas
Mi empresa con la que tengo un contrato de 40h. Semanales con carácter indefinido y con la que NO tengo contrato de exlusividad ni nada por el estilo no me quiere finiquitar y espera la carta de baja voluntaria para no pagarme por despido, ya que no...
1 respuesta
Sucesión de empresa y subrogación laboral
Al igual que otras personas cuyas consultas he leído, mi empresa es vendida a otra y esta va a subrogar los contratos de los trabajadores. Nos surgen algunas dudas: - ¿Existen plazos estipulados para comunicar a los trabajadores de esta situación? Si...
3 respuestas
Carta Falta Grave
Ayer me dieron esta carta: La empresa:? Comunica al trabajador:? Que la desobediencia a los superiores en cualquier materia de trabajo, implica falta grave que puede ser sancionada según convenio colectivo de la construcción (articulo 97) Usted, en...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas
Derecho y Leyes
Empleo
Derecho Laboral