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¿Cobraría el 100 por 100 de la nomina?
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Duda en nomina por accidente.
Estoy de baja por accidente laboral, y el mes de Noviembre seria el primer mes completo a la hora del pago de nomina por dicha baja, he leído que la base de cobro seria la Base de accidente Profesional en mi caso 1.385 Euros más la media de las horas...
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Afecta la baja para el paro
Llevo trabajando 4 años en una empresa, mi pregunta es si yo estoy de baja y cuando termine la baja me despiediesen, influiría esa baja para la cuantía de paro que percibo, ¿Es decir cobraría menos paro por haber estado de baja?
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Pasar de baja por it a baja por riesgo por la mutua
Estoy embarazada de 10 semanas y la mutua me comenta que hasta la semana 18 no me da el cese de contrato por riesgo. Trabajo de aux. Enfermería en una residencia de la 3ªedad con bastantes riesgos como el trabajar con personas agresivas, cargar...
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Descuento en nomina sin previo aviso
He comprobado que este mes la empresa para la que trabajo me ha ingresado 100 euros menos de mi nomina sin previo aviso ni explicación alguna. ¿Puede hacer eso? Explico mi situación.. Mi situación actual es que estoy de baja laboral por enfermedad...
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Duda sobre baja y paro
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Descuentos baja enfermedad y accid. Convenio Comercio
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¿Cómo puedo calcular lo que me deben descontar por un día de baja médica por enfermedad?
Trabajo en una academia dando clases a media jornada. El mes pasado estuve de baja médica por enfermedad tan sólo un día, y al recibir mi nómina he visto que tengo 75€ de diferencia con lo habitual y me parece demasiado. ¿Cómo puedo hacer para...
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Nomina y paga extra baja accidente laboral
Llevo de baja desde el 15 de septiembre por accidente laboral, y los meses de septiembre, octubre y noviembre he cobrado LO MISMO que en las nóminas anteriores. Mi sorpresa es que a la hora de pagarme la extra de diciembre me han pagado 800 EUROS...
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¿En qué casos se cobran atrasos de convenio cuando te encuentras en situación de IT?
¿En qué casos se cobran atrasos de convenio cuando te encuentras en situación de IT? Se trata de una persona en IT un periodo cobrando el 100% según convenio y otro cobrando el 75% de la mutua porque el convenio ya no cubría mas el 100%. Si hay que...
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Derechos por reducción de jornada por cuidado de hijo
Tengo concedida en mi empresa desde marzo del 2007 una reducción de jornada del 50%, desde esa fecha he dejado de percibir una prima de producción que antes de mi maternidad si percibía, ¿Ante la negativa por parte de la empresa a abonar esos...
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