Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
¿Quedó indefinida si no me avisan para firmar?
Preguntas y respuestas relacionadas
Derechos del trabajador que sustituye excedencia
Trabajo en el sector de la hostelería y acabo de terminar un contrato de sustitución por excedencia de un año. La persona que sustituí no se incorporo al trabajo y a mí no me han renovado. Supongo que la razón fue que no me querían hacer un contrato...
1 respuesta
No renovación contrato temporal, ¿Derecho a paro?
Llevo trabajando en una promotora desde el 23 de septiembre. El contrato termina el 22 de marzo y no estoy interesada en renovar por motivos personales. ¿Cómo debo proceder? ¿Tengo derecho a paro?
1 respuesta
Contrato ETT a media jornada por reducción de jornada
Estoy contratado en una empresa a través de ETT por reducción de jornada de una trabajadora de plantilla. Realizo media jornada. Mi contrato tuvo una duración de 3 meses y se me ha prorrogado 3 meses más. ¿El hecho que no sea un contrato por obra o...
1 respuesta
Puedo dimitir de mi empleo sin preaviso si estoy en un periodo de prueba de un año.
Tengo un contrato indefinido a jornada completa para la fomentacion de empleo (por contratar a un menor de 30 años en paro) Según tengo entendido este contrato tiene un periodo de prueba de un año, en el que te pueden echar a la calle sin mas, mi...
1 respuesta
Finalización contrato de obra y servicio por duración máxima
Poseo un contrato de obra y servicio cuya duración máxima es, como está establecido legalmente, de 3 años más 12 meses definidos por convenio. Próximo a cumplir esos 4 años de duración máxima, la empresa me ha comunicado que dicho contrato finaliza...
1 respuesta
Duración máxima de contratos 401 y 402
En mi caso he tenido un primer contrato eventual por necesidades de producción (402) durante 6 meses que posteriormente fue prorrogado otros 6 meses más cumpliendo así el máximo permitido. Tras finiquitar este, a continuación me han hecho un contrato...
1 respuesta
Preaviso de un contrato por circunstancias de la producción
Mi actual empresa me tiene contratado con un contrato por circunstancias de la producción con una duración inicial de 6 meses que fue prorrogado en su día por otros 6 meses. Mi duda es, ¿En caso de que la empresa fuese a extinguir el contrato, esta...
1 respuesta
Firmar el finiquito. Comunicar no renovar el contrato temporal.
Mi jefe tiene varias empresas y llevo trabajando para el desde el año 2007 siempre con contratos temporales, cuando me finaliza uno en una empresa me hacen otro temporal en otra de sus empresas, el actual me vence el 30-06-12 es un 402, 15 días antes...
1 respuesta
Estoy de baja y mi contrato se acaba. ¿Deben avisarme por escrito con antelación si finaliza?
Expicare mi situación. En estos momentos me encuentro de baja por problemas físicos, y mi contrato finaliza finaliza e próximo día 30 de abril. Quisiera saber si mi empresa no me avisa por escrito (mail, ¿Burofax etc.) de la finalización de mi...
1 respuesta
Indemnización contrato temporal
Tengo entendido que por finalización de contratos temporales corresponden al trabajador 8 días de indemnización por año trabajado. Mi duda viene del hecho de que no encuentro tal referencia en el Estatuto de los Trabajadores. ¿Podría ayudarme? ¿Se...
6 respuestas
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas
Derecho Laboral
Recursos Humanos