¿Qué es la tasa horaria?

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Cuando estoy desplazada a otra ciudad ¿La hora que empleo en comer debe contarse como jornada efectiva?

Estoy contratada por cuenta ajena por una empresa en Zaragoza, siempre trabajo en el centro de trabajo de Zaragoza (no tiene otros centros) salvo en ocasiones excepcionales, recientemente fui a una conferencia a Madrid por petición de la empresa. El...
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Manual de acogida

Estoy intentando realizar un manual de acogida para mi empresa, y me gustaría si es posible que me facilitaseis alguna dirección o similar donde pueda ver uno, ya que no he tenido nunca ninguno y aunque se que es lo que contiene me gustaría ver como...
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Permiso de lactancia

Siendo una trabajadora acogida por el Convenio de Peluquerías y Estética, quería saber si el permiso de lactancia se puede disfrutar acumulando todo el tiempo o se debe disfrutar 1 hora diaria durante 9 meses. Si esto no se recoge en el convenio, ¿Es...
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¿Es legal el Cobro de nómina en efectivo según Ley 7/2012, articulo 7 de limitación de pagos en efectivo?

¿Puede un empresario (negocio ultramarinos, sólo el y otro empleado), pagar en efectivo al trabajador? (La nómina son 1.083 euros). El trabajador firma en la nómina que recibe el dinero y el empresario se queda con un juego y otro para trabajadors....
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Plus de trasporte con reducción de jornada

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Cuota Autónomos

Expongo la situación de una empresa familiar: 1º) Autónomo administrador. 2º) Autónomo trabajador. Al tratarse de un negocio familiar, ambos son hermanos. Hasta el momento, en la contabilidad había hecho para ambos: 640 Sueldo a 4751 (retenc....
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Retribución en especies?

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Como se procedería en este despido

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Quiero solicitar reducción de jornada laborar desde el próximo mes de septiembre y me gustaría saber si la reducción salarial se aplica a todos los conceptos de nómina (Base imponible, pluses...) o sólo sobre la base imponible. ¿En caso de despido o...
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Trabajador por cuenta ajena+socio-administrador SL

Actualmente, soy empleado por cuenta ajena, y pienso seguir siéndolo. Con otro socio vamos a crear una S.L. (cuya actividad no tendrá nada que ver con la de la empresa en la que actualmente trabajo). Yo tendré el 49% de esta empresa, y el otro socio...
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