chako32

Entiendo que tu experiencia pertenece al sector público institucional y que según esa convocatoria encuadraría en otras administraciones públicas. Lo que no parecería lógico es que no te encuadran en ninguno de los tres tipos.

Hasta donde yo sé, para que la enfermedad sea declarada enfermedad profesional tiene que estar así catalogada, existe una relación de enfermedades clasificadas como enfermedad profesional, sino aparece en ese listado, sería una enfermedad derivada...

Los autónomos bajo el régimen de autónomo colaborador han de ser personas con parentesco de primer y segundo grado, tanto por consanguinidad como por afinidad. En el caso de las parejas de hecho, ha de constatarse la convivencia en el mismo...

Sería interesante que localices cual es el convenio colectivo que se te aplica para ver si está establecido en el ese tipo de jornada pero como norma general, lo que establece el Estatuto de los trabajadores es que la jornada semanal no podrá superar...

El horario por supuesto tiene que aparecer el contrato. Al cotizar por una base reguladora menor, todas las prestaciones Irán en proporción a la cotización.

No se si lo que no hay por escrito es el contrato o el período de prueba. En período de prueba, cualquiera de las dos partes pueden rescindir el contrato sin aducir causa alguna ni tener que indemnizar a la otra parte. El problema está en demostrar...

No es legal que te hagan pagar ningún tipo de gasto de gestoría, si te están despidiendo no están haciendo ningún favor por qué presenten la documentación en el SEPE, es su obligación. Además tendrías derecho a indemnización, aunque sería muy pequeña...

Me temo que si que es posible, dependiendo de las circunstancias que aleguen podrá ser un tipo de despido u otro.

El sueldo sera el convenido entre trabajador y empresario, como mínimo te tiene que pagar lo establecido en el convenio colectivo aplicable en manera proporcional a la jornada trabajada. Por supuesto que tienes derecho a vacaciones reducidas...

A ver, tu actualmente eres un trabajador/a de la ett, la ett cede a sus trabajadores para prestar servicios en otras empresas y estas empresas son muy libres de contratarte en su plantilla. Si el colegio te quiere contratar en su plantilla no hay...