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Tengo que contestarte que existe un vacío legal absoluto respecto de estas situaciones de formación para el acceso al empleo o puesto de trabajo, empezaremos por el final para eliminar cuestiones, lo que sí es imposible es que la empresa pueda cursar...

Te está llamando la mutua porque las contingencias comunes de la empresa en la que estas trabajando, las tiene concertadas con la mutua y es ella quien te paga la baja (mediante una compensación de cuotas con la empresa, aunque tu recibas igualmente...

Te contesto las tres preguntas en una sola respuesta: Solo será necesario que cause baja en la empresa en la que está trabajando y presente un escrito ante el Instituto Nacional de la Seguridad Social correspondiente, especificando que ha causado...

Depende de los trabajos que vayan a desarrollarse: Si tu trabajo consiste en pasar primero por el taller o las oficinas de la empresa para iniciar tu jornada laboral a la hora que sea, los desplazamientos a casa de los clientes deben considerarse...

Los contratos por Obra o Servicio Determinado se extinguen cuando finaliza el servicio para el cual fueron efectuados. Ahora bien, si de lo que se trata es que han ampliado el tiempo de duración de una misma adjudicación (debe ser idéntica a la...

Aquí existe un lío importante, entiendo que si tu solicitud de reducción de jornada fue anterior al disfrute del permiso por lactancia, la empresa pensó que tu situación de reducción se alargaría y por tanto la lactancia es lógico que la hayas...

Puede considerarse baja médica por parte de la compañía de seguros o del forense que lleve el asunto aunque se empiece a trabajar (entiendo que quieres decir que la persona se reincorpore a su puesto de trabajo después de la baja por el accidente),...

Es complicado, ya que mi recomendación es que se planteara demanda colectiva por parte de los trabajadores contra el despido, y que la demanda se planteara tanto contra la empresa contratante como contra la concejalía de turno, esta acción es una...

Si, te confirmo que percibirás la prestación por desempleo como si estuvieras a jornada completa. La cantidad mínima a percibir en el desempleo a jornada completa es del 100% del importe del Salario Mínimo Interprofesional por 14 pagas (¿unos 550?...

Debes modificar el horario que se especifica en el contrato del nuevo empleo al que hagas realmente, ya que, como bien dices, sería incompatible estar trabajando en dos sitios a la vez y a la misma hora. Debes también comunicar a la empresa en la que...