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¿Puedo acumular el paro?
En este caso, acumularás todo lo que llevas cotizado.
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Oficios
A dichas preguntas no le puedo contestar por la siguientes razones: 1. Desconozco cual es su titulación. Por mi parte, siempre recomiendo cursar al menos una titulación de grado medio ( más allá de la FPII) porque en España la titulación sigue siendo...
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Duda urgente
Como autónomo, Ud. no tiene derecho al paro. Debería efectivamente encontrar un trabajo y que luego lo despidan ( basta con un plazo mínimo). No hay otra forma de recuperarlo.
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Derecho Laboral
En cuanto a lo que Ud. me plantea es lo siguiente: Indemnización por despido: 8 días por año trabajado. Si ha trabajado270 días, le corresponden 270/360 *8, es decir 6 días. Vacaciones devengadas: 1,83 días por mes, en total 9 meses = 16,44 días. De...
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Empleo en el extranjero
Hasta cuanto tengo conocimiento, en la mayoría de los países de la Europa (Francia, Italia, Portugal, Bélgica...), el desconocer la lengua nacional es una barrera considerable a la hora de buscar trabajo. Por el contrario en Holanda y en menor medida...
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Teletrabajo respondiendo encuestas.
No tengo conocimientos acerca de esta empresa en particular. Sí es cierto, que muchas de las empresas del sector actúan de manera muy poco ética ( o sea no pagan). Para detectar algo puedes puedes preguntar: 1. Cada cuanto pagan 2. Como puedes...
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Prestación por desempleo
En el caso que tu planteas, las prestaciones con interrupción no son acumulativas, o sea no puedes sumar 1079+50, es decir te corresponde la prestación equivalente a los 1079 días cotizados
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Fin contrato eventual - Contrato indefinido.
Sólo te corresponde indemnización si hay una rescisión de la situación contractual. En caso contrario ( renovación) no te corresponde nada.
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Dudas por resolver
Todos los inscritos en las oficinas del INEM tienen la obligación de aceptar los cursos de formación tal y como los propone el INEM (horario, contenido...). Si los rechaza sin causa justificada ( p.ej guardia legal, cuidado de mayores...) le pueden...
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Reanudar el paro
El tiempo de permanencia mínima en un puesto de trabajo son 3 meses.