esteban_jg

Tus dudas son totalmente fundadas, y paso a comentarte. 1. Según tu jefe da igual lo que aparezca en contrato, lo cual quiere decir que lo que en él se refleja no sirve para nada... se trata de un contrato totalmente vinculante, y lo que dice en el...

En primer lugar perdona por tardar en responderte pero lo he hecho en cuanto he visto tu consulta. Tengo que decirte que te tranquilices porque la legislación ampara tu situación y en la misma existen diferentes fórmulas para compatibilizar tu...

Respecto a tu pregunta... en primer lugar hay que determinar cual es la causa de la contingencia (situación de necesidad) que determina la concesión de la prestación de Incapacidad Temporal. Al respecto hay que decir que existe una presunción iuris...

En respuesta a tu pregunta tengo que decirte que no se descuentan de tus vacaciones. Son regímenes diferentes el de las vacaciones y el permiso por matrimonio. Las vacaciones aparecen reguladas en el art. 38 del RDLeg. 1/1995, por el que se regula el...

El art. 207 de la Ley General de Seguridad Social recoge los requisitos para tener derecho a las prestaciones por desempleo, entre los que se encuentran entre otros, el de tener cubierto un periodo mínimo de cotización de 360 días, dentro de los 6...

En respuesta a tu pregunta el horario sería de 8 a 19 horas de lunes a viernes de acuerdo con lo establecido en el art. 48 del Convenio del Sector de la Construcción de la Comunidad de Madrid. En esta dirección lo puedes consultar:...