valleanaga

Estimad@ amig@, Tu jornada de trabajo es de lunes a sábado, pero seguro que en tu convenio pone que debes descansar al menos dos días en semana, por lo que los días naturales son cinco días por semana. Piensa que tal y como tu has comentado en el ET...

Estimad@ amig@, La empresa tiene quince días para ser entrega de documentación, en el finiquito debe poner la fecha de finalización y en el recibí la fecha del día que se te hace entrega. Para los contratos de duración determinada la finalización de...

Como bien has dicho no tienes derecho a prestación por desempleo, pero si tienes derecho a ser demandante de empleo por consiguiente también tienes derecho a realizar cursos para desempleados.

La situación tal y como la cuentas está muy difícil, la transferencia no es prueba suficiente (esta se puede deber a cualquier cosa), salvo que tengas un documento que demuestre el concepto de esta... Y lo del seguro fue hace dos años, la relación se...

Estimada amiga, No, no pueden quedarse con la empresa, aunque la empresa sea un pozo sin fondo de deudas, la gestión sea una "mierda",... es suya. Lo que tienen que hacer los trabajadores es denunciar su situación ante la inspección de trabajo, los...

Estimada amiga, ¿A qué te refieres con darte de baja?... baja por enfermedad. Si es este caso, la baja la tendría que firmar tu médico de cabecera si cree que no estás capacitada para incorporarte a tu puesto de trabajo. En el caso de que tú médico...

La sustitución por medio del contrato de interinidad no da derecho a la plaza la cual estás sustituyendo. La empresa puede dejar vacante esa plaza, promocionar en el caso de que sea un puesto de responsabilidad o buscar una nueva persona para ese...

Estimada amiga, Disculpa no haberte contestado antes, por causas personales me ha sido prácticamente imposible atender todos los correos que he tenido esto días (que no son pocos). En principio comentarte que si pueden hacerlo, pero para ello deben...

Estimada amiga, Disculpa no haberte contestado antes, y más aún en la situación en la que te encuentras que todo son preguntas... pero te responderé a todas y si tienes alguna consulta ya me dirás. 1. Si no tienes parte de vacaciones "tienes que ir a...

En tu caso tendrías que consultar el contrato y las normas internas de la empresa, pero te comento sin conocer estos datos que es legal aplicar descuentos del material a tu cargo o de las sanciones de las que tu seas responsable, me explico: si te...