Vacaciones
Hola, me llamo Jesús, quisiera dar las gracias de antemano.
Mi pregunta es la siguiente, voy a explicar un poco el caso, trabajo de mecánico en un taller de automóviles de la Coruña, y mi pregunta viene al tema de que no estoy seguro de los días de vacaciones que me corresponden, he disfrutado del 2 al 17 de septiembre y si tengo(no estoy seguro), 23 días hábiles, ¿en estos días hábiles se incluyen sábados o festivos?, ¿Significa qué si mi jefe quiere darme el resto de días estos tendrían que ser días laborables?. Gracias de nuevo.
Mi pregunta es la siguiente, voy a explicar un poco el caso, trabajo de mecánico en un taller de automóviles de la Coruña, y mi pregunta viene al tema de que no estoy seguro de los días de vacaciones que me corresponden, he disfrutado del 2 al 17 de septiembre y si tengo(no estoy seguro), 23 días hábiles, ¿en estos días hábiles se incluyen sábados o festivos?, ¿Significa qué si mi jefe quiere darme el resto de días estos tendrían que ser días laborables?. Gracias de nuevo.
1 Respuesta
Respuesta de manucris
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Si tu convenio establece 23 días hábiles de vacaciones sin dudas los días festivos y no laborables no cuentan como vacaciones, por lo tanto te tendrá que dar el resto de vacaciones que falten por disfrutar(hasta los 23 días)en días laborables, obviamente.
Finalice y puntúe sino tiene más dudas.
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