Como es una acta de conciliación

Te comento que como esta es una actuacionde carácter administrativa y no judicial la presencia de un representante legal no es obligatoria, claro que si lo deseas no esta de más, tampoco es imprescindible. Queda a tu criterio. Ahí se desarrollara una audiencia ante el encagado de la dependencia que escribirá un acta donde conste la hora, el nombre delas partes y si arriban o no a un acuerdo. Bueno tendrás que exponer lo que crees conveniente y tu petición y si se acepta se firma el acta y termina la cuestión: caso contrario se prosigue y queda en tus manos iuniciar el juicio laboral.
Cuentas con mi ayuda. Humberto