Anónimo
¿Despido improcedente?
Buenos días,
Mi empresa me despide esta semana porque nuestro cliente más importante nos deja en un par de meses, y sin estos ingresos no habrá dinero para los sueldos.
El cliente ha comunicado el fin del contrato solo verbalmente, no por escrito.
Me despiden pagándome 20 días por año por despido objetivo según me ha dicho el gestor.
Es esto correcto, ¿pueden despedirme solo con una previsión de disminución de ingresos? O tendrían que esperar a que termine el contrato con el cliente, ¿o al menos que este lo comunique por escrito?
¿Mi despido podría ser considerado improcedente?
Muchas gracias por su tiempo.
Mi empresa me despide esta semana porque nuestro cliente más importante nos deja en un par de meses, y sin estos ingresos no habrá dinero para los sueldos.
El cliente ha comunicado el fin del contrato solo verbalmente, no por escrito.
Me despiden pagándome 20 días por año por despido objetivo según me ha dicho el gestor.
Es esto correcto, ¿pueden despedirme solo con una previsión de disminución de ingresos? O tendrían que esperar a que termine el contrato con el cliente, ¿o al menos que este lo comunique por escrito?
¿Mi despido podría ser considerado improcedente?
Muchas gracias por su tiempo.
1 Respuesta
Respuesta de Asade Sindicato
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Cuando recibas tu carta de despido, la fechas y pones recibido pero no conforme. Acto seguido le demandas a la empresa por despido improcedente, y para ello tienes 20 días de plazo para efectuar la misma.
Los despidos objetivos deben demostrarlos ante el juez, y muchos de ellos, más de lo que os pensáis, son fraudulentos, para ahorrarse días de despido, preaviso de un mes, salarios de tramitación, en caso de juicio, etc.
Finaliza y puntúa
Los despidos objetivos deben demostrarlos ante el juez, y muchos de ellos, más de lo que os pensáis, son fraudulentos, para ahorrarse días de despido, preaviso de un mes, salarios de tramitación, en caso de juicio, etc.
Finaliza y puntúa