Reducción de jornada

Hola
Trabajo en una empresa desde hace casi 4 años de auxiliar admva con el horario normal de 40 horas semanales; me he enterado de que la empresa quiere proponerme una reducción de jornada de 20 horas semanales.
Mi pregunta es ¿pueden obligarme?
Hace 7 meses aproximadamente entró otra chica en la oficina con contrato eventual de 6 meses, y cuando expiró ese contrato la hicieron indefinida y le subieron el sueldo.
¿Pueden poner como excusa la falta de trabajo habiendo contratado a más personal?
Muchas gracias,

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Si, si pueden, la ley se lo permite. Art 41 del ET.
Lo que pasa es que si no te interesa, podrás marcharte de la empresa con una indemnización de 20 dias/año

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