Despido procedente por falta de ingresos
Buenas tardes. Expongo mi caso, a ver si pueden aconsejarme:
Llevo 11 años trabajando en mi empresa, y han decidido despedirme, alegando despido procedente por falta de ingresos y de trabajo. Dudo mucho que puedan presentar las pérdidas necesarias para justificar el despido. El caso es que soy el único al que despiden, uno de los que más llevan en la empresa. Quería saber si tengo posibilidades de ganar un juicio, en caso de llegar a ese punto, incluso si me ofreciesen algunos días más de los 20 por año.
Gracias de antemano por las respuestas.
Un saludo.
Llevo 11 años trabajando en mi empresa, y han decidido despedirme, alegando despido procedente por falta de ingresos y de trabajo. Dudo mucho que puedan presentar las pérdidas necesarias para justificar el despido. El caso es que soy el único al que despiden, uno de los que más llevan en la empresa. Quería saber si tengo posibilidades de ganar un juicio, en caso de llegar a ese punto, incluso si me ofreciesen algunos días más de los 20 por año.
Gracias de antemano por las respuestas.
Un saludo.
1 respuesta
Respuesta de manucris
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El tema no es lo que ofrezcan o no, el asunto es que puedan demostrar lo que aleguen en la carta de despido y puedan probarlo delante del juez.
Sino lo demuestran la indemnización seria de 45 días o la readmisión en la empresa y ademas el pago de los salarios de tramitación. Puedes cobrar el paro durante todo el proceso. Si consiguen demostrarlo te quedas con los 20 dias/año iniciales.
Obviamente dudo que alguno de nosotros te pueda decir con certeza si vas a ganar el juicio o no por lo que eres tu quien debe decidir si te interesa demandar o no.
Sino lo demuestran la indemnización seria de 45 días o la readmisión en la empresa y ademas el pago de los salarios de tramitación. Puedes cobrar el paro durante todo el proceso. Si consiguen demostrarlo te quedas con los 20 dias/año iniciales.
Obviamente dudo que alguno de nosotros te pueda decir con certeza si vas a ganar el juicio o no por lo que eres tu quien debe decidir si te interesa demandar o no.
