Excedencia cuidado de hijo

Hola, buenos días,
Mi mujer está en excedencia de 1 año por cuidado de nuestro primier hijo, quedando 1 mes para finalizarla y teniendo derecho a reincorporarse por reserva del puesto de trabajo. Está embarazada de 5 meses y no se encuentra bien, con la tensión baja y mareos frecuentes.
Su médica de cabecera quiere darle la baja pero tenemos miedo de que si le dan la baja antes de reincorporarse de la excedencia, pierda el derecho a cobrar la baja.
Para cobrar estando de baja médica, ¿Puede coger la baja el mismo día de la reincorporación sin tener que ir al trabajo ese mismo día?
Gracias por su orientación,
Antonio

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Lo que tiene que hacer tu mujer es ir a trabajar y pedirse la baja dos o tres días después de su incorporación. Si no se llega a incorporar efectivamente, y prestar servicios algunos días, puede tener problemas con la baja laboral.

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