Hora extra

Hola, trabajo según el convenio de seguridad privada y tengo reducción de jornada por cuidado de un niño menor a 8 años, para echar una mano a la empresa voy a acceder a hacerles una semana de guardia (24 horas 7 días claro), pero ahora me exigen que esta semana aparte de la guardia les trabaje como antes de pedir la reducción, es decir, 8 horas. Ni me lo han pedido por escrito, ni por mail, ni tan siquiera hablando, un jefecillo (al que no me puedo dirigir) ha dicho que me dieran trabajo fuera de mi hora
mi intención para colaborar era hacer mi jornada reducida y si les salia alguna urgencia acudir a las citas, pero ni con eso.
¿Debería hacer ese trabajo porque sino me pueden sancionar por no acudir a la cita?, ya que me imagino que sobre convenio tendré un nº de horas extras obligadas, pero ¿las horas extras no deberían estar dentro de mi jornada? Es decir trabajarles otro día más .
Entre la semana de guardia y trabajandoles todo el día no voy a poder ni parar por casa
¿Es mejor acceder a hacerlo y luego reclamarles? Ya me han comentado que no me quieren con reducción de jornada no sé si lo hacen para ir apretándome...