Días de preaviso
Buenas tardes, tengo un contrato de seis meses eventual por circunstancias de la producción cuya
fecha de finalización es el próximo 4 de junio.
La empresa me ha dado los días que me quedaban de
vacaciones, terminando las mismas el día 4 de junio, pero no me han comentado
nada de si van a hacer prorroga del contrato o no.
Por lógica, dándome las vacaciones justo hasta esa fecha, considero
que no hay renovación, pero no me han comunicado nada.
La pregunta es la siguiente, ¿tiene la empresa obligación de
avisarme de la no renovación en este tipo de contrato?
Si la tiene, ¿de cuantos días?
Si no me avisa, ¿me tiene que abonar esos días de preaviso
que no me ha dado?
Si no me avisa de nada, ¿el día 5 de junio tengo que
presentarme a trabajar, dando por hecho que hay prorroga al no haber aviso de
despido?
Gracias y saludos.
1 respuesta
No, la empresa no tiene porqué avisarle de la fecha de finalización del contrato, puesto que precisamente éste ya tenía una duración determinada que es de 6 meses.
Si el contrato finaliza el día 4 y la empresa no le renueva tendrán que darle el saldo y finiquito correspondiente a la finalización de la relación laboral.
Gracias, pero entonces si no hay comunicación por parte de la empresa, que hago el día 5, voy o no voy?
Si me quieren finiquitar, me tienen que avisar de que el finiquito esta preparado antes del día 4 de junio?
Gracias y saludos.
En principio la empresa el último día de trabajo tendría que darle la documentación referida a la finalización del contrato, si usted prevé que no se la vayan a dar el día 4 solicitala usted misma.
Si fuera el caso en que no se la dieran, preséntese en la empresa el día 5 y procure aclarar su situación laboral en la empresa.
