No entiendo eso de que pueden bajarte las horas y que te pueden mandar donde quieran.- Si la empresa tiene centros en otras zonas, podrías solicitar un traslado a otro centro sin ningún problema, y si la empresa es como debería de ser, te darán plaza o no, dependiendo de las necesidades de ese centro donde te quieras desplazar.
Ahora bien, cabe la posibilidad, de que quieras pasarte a un centro donde solo necesiten una persona para trabajar cierto numero de horas semanales... Ya estás en tu derecho de decidir si aceptas o no ese puesto de trabajo y si no lo aceptas, no debería suceder nada... Te quedarías donde estás ahora sin mayores consecuencias.
Te sugiero que hagas una solicitud de traslado al centro o centros que más te convengan, y que en esa solicitud, expliques los motivos por los que la solicitas. -Quizás no suceda nada, pero quizá, es posible que no sea la única solicitud de traslado que tienen en tu mismo centro y decidan dar un toque de atención a este superior y aclararle, que obtener más rentabilidad, no debe ser sinónimo de maltratar a los trabajadores.
En caso de que tu seas la primera, ya sientas precedente y los jefes de la compañía quedan avisados de que en tu centro, hay un jefe demasiado duro...
Un saludo, y espero haberte aclarado algo más...