Derecho a cobro del variable en excedencia voluntaria

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¿Se puede solicitar excedencia voluntaria?

En Agosto del 2015 pedí una excedencia de 2 meses por cuidado de familiar y quería saber si puedo solicitar este mes de Junio del 2016 una excedencia voluntaria de 6 meses, o al haber solicitado el año anterior ya una excedencia, tengo que esperar 4...
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URGE:lactancia, vacaciones y excedencia por ETT

Estoy contratada por ETT y llevo más de 1 año como administrativa. Mi contrato es hasta fin de obra(es una obra específica) y entro en el convenio de oficinas de ingeniería). Ya he tenido más de 1 problema con esta ett.. El 13 de mayo se me acaba la...
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¿Cuánto es mi finiquito si pido excedencia voluntaria?

Tengo una duda respecto a la liquidación que me espera pidiendo una excedencia voluntaria. Llevo 2 años fija trabajando en la empresa y tengo un contrato de 456 horas por año y ahora quiero pedir una excedencia voluntaria. Mi pregunta es: ¿El...
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Me despien sin preaviso por escrito

Me despiden por causas objetivas de producción, pero el preaviso me lo hacen verbalmente y no pr escrito. El despido es para el 31 de octubre y la indemnización es de 20 días por año. ¿Puedo reclamar por no avisarme por escrito?
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Nomina salarias

¿Las retribuciones voluntarias que te pone la empresa te las pueden quitar? ¿Te las pueden bajar? ¿Adquieren carácter definitivo en la nomina?. Lo pregunto porque mi empresa actúa de la siguiente manera: Si sube el convenio lo sube per te baja la...
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Liquidación por excedencia voluntaria

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Excedencia cuidado hijos

Mi hermana presta sus servicios en un Organismo Autónomo, dependiente de un Ayuntamiento, y en concreto, con la categoría profesional de Directora de una Residencia para personas mayores a jornada completa y con carácter interino desde octubre de...
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Anular un excedencia antes de tiempo

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Excedencia voluntaria es necesario firmar finiquito

Hace un mes que estoy en situación de excedencia voluntaria con periodo de un año en mi trabajo, yo firmé la carta en la que me concedían la excedencia, a fecha de hoy todavía no me han pagado la liquidación de lo que me corresponde. Lo que ocurre es...
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¿Es legal degradar a un empleado para sustituirlo?

En mi contrato pone que soy informático, pero llevo años ejerciendo funciones de dirección. Ahora la empresa quiere rebajar mis funciones de modo que no siga siendo directivo, de cara a poner a otro empleado en mi lugar. ¿Puedo considerar eso como...
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