12 días por año trabajado, ¿Es legal?

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Llevo en la empresa desde el 27/12/2006 y me acaban de avisar que a día 31 de enero me despiden ya que no hay mucho trabajo, me gustaría saber cuánto me tocaría de liquidación de ese tiempo. Mi salario base es de 790€ luego van incluidas las pagas...
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Indemnización por despido improcedente en caso de contratos temporales sucesivos

El pasado 24/10 la ETT para la que trabajaba me entrega carta de despido. Me indican que la empresa matriz les ha comunicado que, por razones organizativas, prescinde de mis servicios. La ETT me propone un despido disciplinario por faltas de...
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Me han despedido, tengo la carta, pero no me quieren pagar el total del finiquito, ¿Qué puedo hacer?

Me han despedido, he firmado la carta de despido, en un principio habíamos quedado en acuerdo que me paguen la mitad de lo que me corresponde, hoy he ido a finiquitar todo y me pagan menos de lo acordado, yo no he aceptado, han quedado de llamarme,...
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Imposible rescisión por impago de nóminas si hay despi

Tras 4 meses sin cobrar el sueldo, pusimos una demanda para rescindir el contrato de trabajo y, varios meses después, antes del juicio, nos entregan una carta de despido por causas objetivas. Un mes después entra en concurso la empresa. Por supuesto,...
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Despido por reajuste en la empresa

A mediados de Octubre la empresa me comunico que estinguian mi contrato laboral con ellos por un reajuste en la empresa. Me comunicaron que esos 15 días trabajados del mes de Octubre, más la indemnización correspondiente, que en total sumado asciende...
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Ere y despido colectivo

Mi empresa esta a punto de quebrar, y mi jefa nos ha ofrecido presentar un ERE de despido colectivo. Según dice ella en ese caso la indemnización es de 20 días por año trabajado, ¿Es eso cierto? Que ella nos pagara lo que pueda, y lo que no que lo...
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¿Despido disciplinario falso?

Trabajo desde hace 9 años en una empresa de telemarketing, soy indefinida desde el primer año he estado muchos años en una campaña de atención al cliente, estando de baja ningún nivel de retención. En el ultimo mes han despedido a compañeros...
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Pueden descontarme un embargo de la indeminzación

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