Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Tengo un trabajador hace siete años sin problemas destacables, ahora quiere obligarme a que lo despida que puedo hacer
Preguntas y respuestas relacionadas
¿Puede un jefe rechazar partes de baja?
Durante años he estado trabajando en una empresa en la que la mayoría de los trabajadores hemos sufrido trato vegatorio y huminllaciones verbales por parte de los encargados. Como ya no podía aguantar más explote hasta que fui al medico a exponerle...
1 respuesta
Se puede negar la empresa donde trabajo a llegar a un acuerdo para que me despida
Necesito que ayuden con una duda que tengo, llevo unos siete años trabajando en una empresa, y por motivos personales quiero irme de esta empresa, quisiera llegar a un acuerdo con ellos para que me despidieran para poder cobrar el paro, no deseo nada...
1 respuesta
Contrato por obra y servicio, dejar tu trabajo y pedir el paro
Llevo dos años y tres meses trabajando en una empresa con contrato por obra y servicio. La obra o servicio en este caso es el desarrollo de un software informático que se inició dos o tres años antes que yo llegase a la empresa y que no tiene...
1 respuesta
¿Saldré perjudicada si me voy de la empresa y luego se demuestra que mi enfermedad es a causa del trabajo desempeñado?
Hace 6 meses que trabajo en una empresa que se dedica a manipulación de artículos de venta para exportación. Hace 1 mes que me ha empezado a salir capsulitis en las manos, primero un solo dedo con 2 semanas de baja por la SS y después de 1 semana...
1 respuesta
Por obras en el centro de trabajo trabajadores al paro
Te explico mi marido trabaja hace 20 años en un mercado de abastos para el verano lo van a remodelar y a el le están diciendo que el tiempo que duren las obras más o menos un año le mandarían al paro y luego volvería a entrar en su puesto de trabajo....
1 respuesta
Me despide la ett estando de baja por seg. Social.
Estoy trabajando para una empresa a través de una ett, después de 2 semanas y media de trabajo, he tenido que coger una baja por ansiedad. Debido a que llevo ya 2 semanas de baja, la ett me ha comunicado que me despedirán esta semana y me harán...
3 respuestas
Despido por no aceptar extinción
Le pido su consejo en este caso de despido que considero con coacción. La empresa esta en un proceso de fusión con otra, tiene beneficios pero sobra gente, llevo 21 años en la empresa y desde hace un mes me han estado coaccionando para que acepte un...
1 respuesta
Como hacer para cobrar el paro
Quiero renunciar a la empresa en la que trabajo le e dicho a mi jefe que si me hacian el favor de darmen el paro y no quieren y tampoco quieren echarme como puedo hacer para que me den el paro? ¿Si no voy a trabajar y no cumplo con mis labores me...
2 respuestas
Baja por enfermedad común seguida de baja maternal
Antes de preguntarte, te explico brevemente mi situación: Mi baja por enfermedad común empezó en Junio del 2008. En el transcurso de dicha baja, me quedé embarazada y di a luz el 10 de Febrero de este año, con lo cual pasé de la baja por enfermedad...
1 respuesta
Acto de conciliación tras sanción de 15 días sin empleo y sueldo
La cuestión es que me quieren despedir del trabajo actual que tengo desde hace 4 años estoy fija, un día sin avisar falte y luego fui al medico y me dio la baja por enfermedad, cuando volví al trabajo, me sancionaron con 15 días sin empleo ni sueldo...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas
Derecho Laboral
Empleo
Recursos Humanos