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Reducción Jornada - conversaciones con empresa
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Modificación Sustancial: cambio de turno
Holabuenas. Acudo aquí para plantear una duda que atormenta mi cabeza desde hace unas semanas, cuando nos informaron que nos ivan a cambiar nuestro horario de trabajo (teleoperador/gestion de cobros) Hace aproximadamente poco más de un mes, firmamos...
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Excedencia y situación irregular
Me llamo Santos y tengo una enorme duda que agradecería enormemente que alguien me la solucionara: Solicité una excedencia de un año en un puesto de trabajo y se me fue concedida. Luego trabajé en otra empresa durante dos meses y solicité la...
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Con tres trimestres consecutivos de bajada de ventas te pueden despedir con 20 días
Me gustaría saber, si alegando que llevan 9 meses de bajada de ventas, aunque no tengan perdidas, me pueden echar con 20 días. Llevo 6 años en la empresa, y el sector es construcción.
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Mi jefe traspasa la franquicia y nos quiere despedir un día antes de hacerlo efectivo
Voy a describir la situación a ver si me podéis asesorar porque ando un poco confundido. Mi jefe ha acordado traspasar la franquicia que posee, tratándose de varias tiendas, y me lo comunicaron hace 4 días. El tema es que mi jefe nos piensa despedir...
2 respuestas
Abuso en Categoría profesional
Trabajo en una empresa de construcción desde hace varios años con categoría profesional de oficial de 1ª, pero siempre he realizado trabajos de administrativo: gestión de cobros y pagos, pequeñas contabilidades, presentación de documentos oficiales,...
2 respuestas
Tienen que cambiarme el contrato si ha sido error de ellos no ponerme reducción por un hijo?
Tengo una duda con mi reducción, ahora mismo mi contrato es erróneo por no ponerme cuidados de un hijo, mi empresa me ha dicho que me lo va a arreglar, ¿Pero mi duda es si tendrían que hacerme firmar otro contrato con el horario de dicha reducción o...
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Turno siempre de mañana por maternidad
Trabajo en una empresa en un centro comercial, el horario de todas las trabajadoras son turnos rotativos de mañana y de tarde de 10 a 16 o de 16 a 22 y excepcionalmente turno partido. Actualmente tenemos una compañera que ha tenido un bebe y ella ha...
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Despido en periodo de lactancia
Mi mujer empezó a trabajar el día 1 de mayo, disfrutando de una reducción de 4 horas por cuidado de nuestra hija de 6 meses. La empresa le ha propuesto pactar una indemnización y un despido (alegando otras causas), ya que no están de acuerdo con que...
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Excedencia, depidoy presación
Me encuentro en la siguiente situación y me gustaría que alguien me pudiera asesorar. Estoy disfrutando una excedencia para el cuidado de un hijo que me termina a primeros de junio, esta excedencia tendrá una duración de 2 años, ya que es el tiempo...
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Días para mudanza
En mi convenio no aparece especificado ningún día para realizar la mudanza. Quería saber si entonces es que no tengo derecho a ningún día y tengo que pedir vacaciones o asuntos personales.
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