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El año pasado hicieron un asiento para que no hubiera tanto beneficio, ¿Cómo lo arreglo?
Tengo nociones en contabilidad, ahora como la economía está tan mal, mi jefe ha decidido dejar la asesoría que llevaba la contabilidad y quiere que la lleve yo, asique ahí va mi primera pregunta: El año pasado hicieron el siguiente asiento para que...
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Baja voluntaria en colegio concertado
Acabo de empezar en un colegio y no me gusta como trabajan aparte que tengo mucha carga lectiva. Soy nuevo por lo que estoy en un contrato de prueba según el convenio colectivo de enseñanza concertada y me gustaría saber qué pasaría si dejo el...
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Negligencias de trabajadores en su trabajo
Que medidas puede tomar la empresa contra un trabajador que por negligencia en la realización del trabajo ocasiona una perdida a la empresa. Ejem. Un empleado ha envasado de forma equivocada un producto y le damos la opción de (fuera de horas de...
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¿Cuánto tiempo puede tardar una empresa en pagar un finiquito?
La semana pasada (a día 4 de abril) me echaron de mi actual empresa con un despido disciplinario alegando baja productividad. Me dieron un papel con el finiquito. Querría saber cuánto tiempo tiene la empresa para pagar dicho finiquito, porque no me...
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Me paga la mutua y me lo descuentan del paro es verdad
He tenido un problema en el trabajo un compañero me insulto, amenazo, etc, (al cual yo he denunciado en la comisaría) ese mismo día yo acudí a urgencias por una taquicardia y seguidamente a medico al mediodía el cual me dio la baja por ansiedad ya...
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Error al cobrar. Amonestación, despido, descuento de la nómina...
Soy dependienta y me he equivocado en alguna ocasión al cobrar a los clientes. Mi jefe esta última vez me ha dicho que me lo va a descontar de la nómina y me va a amonestar. ¿Esto es legal? ¿Puede terminar en despido objetivo?
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Rendimientos en especie en la nomina
Tengo una duda en cuanto a rendimientos en especie, y es que por ejemplo, una empresa ofrece a un empleado un coche de empresa (que le cuesta 2.000 al mes), paga el seguro medico a sus empleados (300) y cheques restaurante para sus empleados (200),...
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Como cuentan la indemnización
Llevo 20 años trabajando en la misma empresa, los primeros 16 a jornada completa y los últimos 4 a media jornada por maternidad. ¿Mi pregunta es como cuentan la indemnización que me tendrían que dar por despido? ¿Y cuántos años máximo cuentan para la...
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Me despidieron como despido procedente y no lo considero así
Te cuento mi caso, llevaba 9 años trabajando en un colegio para una empresa de catering en bilbao con un sueldo bruto de unos 1.500 euros. El 9 de marzo me dieron la carta de despido alegando las constantes quejas del cliente (el colegio) de la...
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Dias de descuento i.t en pagas extras
Tengo un trabajador de baja por i.t derivada de enfermedad común desde el 12 de enero de 2008 y ahora estoy calculando las gratificaciones extraordinarias de Julio. Mi pregunta es, ¿Debo descontarle los días de i.t? . El convenio donde se encuadra la...
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