Respuesta
en
Derecho Laboral
a
Trabajo cuenta ajena y propia
No es necesario para nada que te des de alta como autónomo. Tu puedes facturar con tu propio NIF. Sin embargo, no te recomiendo que reduzcas tu jornada. Una, porque el derecho no es tuyo, sino una decisión del empresario a concederla o no, y luego...
Respuesta
en
Derecho Laboral
a
Horas extras
En si, no esta la empresa obligada a dar esa información, de la misma forma que el propio Estatuto de los Trabajadores, prohíbe las horas extras, salvo casos especiales con un máximo de 80 al año. Por tanto, a no se que en vuestro propio convenio,...
Respuesta
en
Derecho Laboral
a
Pagas extras
Tu no negocias nada, ya que el Estatuto de los Trabajadores, dice claramente que todo trabajador tiene derecho a dos pagas extras, pagaderas en verano (la antigua paga de julio, que ahora, se suele pagar en junio) y la de diciembre, que se suele...
Respuesta
en
Derecho Laboral
a
Contrato trabajo sin bonificación
Pues es un contrato que no esta bonificado para el empresario, es decir que no tiene deducciones o bonificaciones de la seguridad social. Al trabajador le beneficia más que al empresario, ya que estos contratos bonificados, reducen en su clausula,...
Respuesta
en
Derecho Laboral
a
Baja voluntaria
Si tu baja es voluntaria, solo tienes derecho a los días trabajados, las vacaciones no disfrutadas y la prorrata de pagas extras. Y con respecto a lo demás, como repito, no tienes derecho a indemnización, ya que te has ido voluntariamente, los años...
Respuesta
en
Derecho Laboral
a
Duda sobre deberes en el trabajo
Esta claro que si tienes por parte de Inspección de Trabajo esa respuesta, si tu jefe osa incumplir lo establecido por ese organismo, no tienes nada más que firmarla, poniendo RECIBIDO PERO NO CONFORME, y entregar la copia a Inspección nuevamente...
Respuesta
en
Derecho Laboral
a
Duda razonable
A tu primera pregunta SI, están incluidos los 12 sábados a 4horas. A tu segunda pregunta, SI, siempre y cuando, la empresa te lo permita. Finaliza y puntúa
Respuesta
en
Derecho Laboral
a
Liquidación y finiquito
Para reclamar un despido, tenéis 20 días desde la fecha del mismo, y en cuanto a disconformidad con el finiquito, tenéis 12 meses para efectuar demanda por reclamación de cantidad. Para saber la cantidad real que le pertenece, y si es el despido lo...
Respuesta
en
Derecho Laboral
a
Diferencia salarial administración publica
Haz la reclamación con tus derechos, y sera el juez quien determine si te corresponde o no a la vista del convenio. Y si lo contempla, lo cobraras, sin lugar a dudas. Finaliza y puntúa.
Respuesta
en
Derecho Laboral
a
Inspección de trabajo
Lo siento, pero las denuncias ante Inspección, no pueden ser anónimas. Y lo del tiempo para que aparezca el inspector, pues depende, a veces es inmediato, y a veces tarda 1 mes o más, según la gravedad de la denuncia. Y si, cuando vas a inspección,...