jihgadea

Sería necesario que aclararas antes unos datos que deben estar equivocados: "tengo 37 años, llevo cotizados 15 años" Una vez "corregido", seguimos...

El Estatuto de los Trabajadores, en su artículo 49.1 g), recoge la posibilidad de la extinción de los contratos de trabajo por la muerte, jubilación o incapacidad del empresario. En estos casos, el trabajador tiene derecho a una indemnización...

Creo que la respuesta anterior NO es correcta. Como bien apunta el consultante al haber sido dado de baja el 31/03/2013 si podría acogerse a la denominada "ley antigua" (ver disposición final 12ª. 2 de la Ley 27/2011, "adaptada" según RDL 5/2013), y...

Quizás pueda acceder a la "Jubilación anticipada por voluntad del interesado": 2 años antes de la edad de jubilación ordinaria, es decir, entre 63 y 65 años de edad en función de los años cotizados y del régimen transitorio. Acreditar un período...

La cotización en el Régimen Especial de los Trabajadores Autónomos (RETA) no cubre el desempleo, salvo quienes coticen por cese de actividad. ¿Para qué sirven entonces las cuotas obligatorias que el autónomo paga mensualmente? Sirven para la...

Actualmente "conviven" dos modalidades de "jubilación anticipada forzosa", en resumen (hay otros requisitos más de "detalle"): -"Ley antigua" (disposición final 12ª, 2 de la Ley 27/2012). Despedidos antes del 01/04/2013 y que cumplan 61 años antes...

Como regla general, en las incapacidades por contingencias comunes (enfermedad común) del 1r al 3r día el empresario no tiene porqué abonarte el sueldo. A partir del 4º día y hasta el día 20º deberías cobrar el 60% de tu base reguladora y a partir...