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Derecho Laboral
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¿Cómo deben notificarme la firma de un despido por ERE?
No es normal pero como les han puesto la legislación tan fácil se pueden permitir el derecho a dudar de quien entra en el ERE, o no, eso te puede dar a entender que necesidades tan extremas tienen para tener que montar un ERE., pero esto es lo que...
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Derecho Laboral
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Respuesta a solicitud de reincorporación tras excedencia voluntaria
Artículo 46.5 del ET dice que el trabajador excedente conserva sólo un derecho preferente al reingreso en las vacantes de igual o similar categoría a la suya que hubiera o se produjeran en la Empresa. Por lo que tengo que resaltar que no existe...
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Derecho Laboral
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Delegado de acción sindical ( no delegado de comité de empresa)
Las empresas que pueden tener delegados sindicales, son aquellas que tienen secciones sindicales, y son de más de 250 trabajadores. Y como muy bien dices los eligen los trabajadores de ese sindicato. Y son estos los que lo deben revocar. Me imagino...
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Derecho Laboral
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Como se declaran las dietas del trabajo
Primero te explicaré lo que significa el concepto de dieta; aquellas cantidades que la empresa paga al trabajador cuando tiene que desplazarse o viajar fuera del lugar donde se encuentra su centro de trabajo. Estos desplazamientos producen una serie...
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Derecho Laboral
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Denuncia a la empresa por posible acoso
Todo lo que expones es denunciable ante la inspección de trabajo pero las denuncias no pueden ser anónimas, con lo que puede pasar es que tengas represalias, como un despido, eso lo tienes que valorar pero estas empresas, bueno la mayoría, ya cuentan...
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Graduado Social
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Obligación de visitas con la mutua
En lo que planteas (muy bien argumentado) tienes razón, debes seguir las actuaciones de la mutua, el problema radica en que aunque las pruebas que te puedan hacer, son siempre para adelantar la curación y debes de ser tú el que consientas, si no lo...
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Derecho Laboral
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¿Es legal trabajar en dos oficinas?
Si en tu contrato establece los dos sitios, tal como indicas, tienes 2 centros de trabajo, ya que lo firmaste, aunque nunca hayas acudido con regularidad, estabas avisada. Si te plantean la jornada partida, tal como indicas, debes de acatarla, sobre...
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Graduado Social
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Bonificaciones a la contratación indefinida
La primero es saber que las ayudas pueden ser de bonificación/reducción y subvenciones, las primeras son automáticas en los primeros seguros sociales que presenta la empresa ya nos las descontamos, o sea al mes siguiente y directamente sin más, y...
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Derecho Laboral
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Que puede significar ayudante familiar en una nómina
Es difícil explicar ésto, empezaremos por distinguir dos conceptos: Trabajador autónomo; el que trabaja por cuenta propia, es su propia empresa y empresario (Médico, Psicólogo, Propietario de una tienda, etc..), y Trabajador; el que trabaja por...
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Derecho Laboral
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¿Me puede obligar la mutua a coger el alta?
Bueno vamos por partes, las mutuas en los temas de Incapacidad Temporal (IT) por las llamadas enfermedades o accidentes comunes (fuera del ámbito laboral), sólo pueden influir en ellas a través de informes al INSS, no pueden extender la baja ni la...