Clausula Contrato Laboral.
Buenos días.
¿Es legal que en mi contrato laboral incluyan una clausula que me obligue a pagar una indemnización a la empresa (una mensualidad completa) en caso de dejar el trabajo antes de un año?
Gracias.
¿Es legal que en mi contrato laboral incluyan una clausula que me obligue a pagar una indemnización a la empresa (una mensualidad completa) en caso de dejar el trabajo antes de un año?
Gracias.
1 Respuesta
Respuesta de joseaf2
1
Si estás en España esa cláusula es abusiva. Eso sí, tienes que respetar los períodos de preaviso de baja voluntaria que diga tu convenio.
Si los respetas y te largas antes de un año supongo que lo que harán será no pagarte el último mes. En ese caso pones una simple reclamación de cantidad en el SMAC y lo cobras.
Si los respetas y te largas antes de un año supongo que lo que harán será no pagarte el último mes. En ese caso pones una simple reclamación de cantidad en el SMAC y lo cobras.
