Reducción de jornada
Buenos días,
Estoy de baja maternal y voy a pedir jornada reducida, me imagino que haya que comunicarlo por escrito ¿qué datos concreto e importantes les tengo que poner en la carta? ¿Se renueva de año en año automáticamente o lo tengo que comunicar?
Gracias.
Estoy de baja maternal y voy a pedir jornada reducida, me imagino que haya que comunicarlo por escrito ¿qué datos concreto e importantes les tengo que poner en la carta? ¿Se renueva de año en año automáticamente o lo tengo que comunicar?
Gracias.
1 respuesta
Respuesta de bergenz
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Debes hacerlo por escrito, debes dar un plazo prudencial, por ejemplo un mes, si ahora estás de baja maternal te aconsejaría que esperaras a que finalizara y disfrutaras de la lactancia acumulada y luego pasar a la reducción de jornada.
La lactancia acumulada también tienes que pedirla por escrito, unos 15 días antes de finalizar la prestación de maternidad. Los datos que deben aparecer en la carta son tus datos personales, los de la empresa y la solicitud que quieres pedir y las fechas de la misma: lactancia acumulada desde,... o reducción de jornada desde ... hasta..., en la reducción de jornada también debes indicar que es por cuidado de hijo, el número de horas a reducir así como la distribución horaria.
Puedes solicitarla hasta que el niño cumpla ocho años, de mutuo acuerdo podeir renovarla anualmente.
La lactancia acumulada también tienes que pedirla por escrito, unos 15 días antes de finalizar la prestación de maternidad. Los datos que deben aparecer en la carta son tus datos personales, los de la empresa y la solicitud que quieres pedir y las fechas de la misma: lactancia acumulada desde,... o reducción de jornada desde ... hasta..., en la reducción de jornada también debes indicar que es por cuidado de hijo, el número de horas a reducir así como la distribución horaria.
Puedes solicitarla hasta que el niño cumpla ocho años, de mutuo acuerdo podeir renovarla anualmente.
Gracias por tu rápida respuesta.
¿Sabes dónde podría ver algún ejemplo hecho? Gracias.
¿Sabes dónde podría ver algún ejemplo hecho? Gracias.
Att: (Nombre del Director/a de Recursos Humanos)
De: (Nombre, departamento y DNI)
Ciudad y fecha
Estimado XX:
Por la presente quiero manifestarte que, acogiéndome al artículo 37.5 del Estatuto de los Trabajadores, solicito la concesión de una reducción de mi jornada laboral en POR horas diarias para el cuidado de mi hijo de POR años de edad, por un periodo de POR años, meses,..., quedando mi jornada distribuida en el siguiente horario:...
La fecha de inicio de dicha reducción de jornada sería el (día, mes y año)
Quedo a su disposición para cumplimentar la documentación necesaria para su concesión.
De: (Nombre, departamento y DNI)
Ciudad y fecha
Estimado XX:
Por la presente quiero manifestarte que, acogiéndome al artículo 37.5 del Estatuto de los Trabajadores, solicito la concesión de una reducción de mi jornada laboral en POR horas diarias para el cuidado de mi hijo de POR años de edad, por un periodo de POR años, meses,..., quedando mi jornada distribuida en el siguiente horario:...
La fecha de inicio de dicha reducción de jornada sería el (día, mes y año)
Quedo a su disposición para cumplimentar la documentación necesaria para su concesión.
