Empecé en mi en empresa con un contrato código 150

Comencé en mi empresa con un contrato código 150 en febrero del 98, después en marzo del 2003 me cambiaron de empresa con un contrato de código 100, manteniéndome la misma antigüedad, es decir febrero del 98, me gustaría saber en caso de despido improcedente me corresponde 33 días o 45 días por año de imdenización

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Con contrato 100 siempre te corresponderán 45 días por año trabajado en caso de despido. Los 33 días por año solo sería en caso de despido por motivos objetivos y para contratos de fomento a la contratación indefinida o de transformación en indefinidos.
Se entiende desde el principio de la primera empresa
Desde la antigüedad reconocida, desde la primera empresa no puedes reclamar porque te cambiaste pero si te reconocieron la antigüedad estaría reflejado y sería lo mismo.

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