Horas anuales

Buenas tardes,
Trabajo para una consultora informática, y según anexo del contrato tengo que realizar 1784 horas anuales de lunes a domingos, trabajando todos los festivos locales y nacionales, según cuadrante. Según convenio tendría 23 días laborables de vacaciones. Si lo descuento a las horas anuales debería a la empresa 10 días de trabajo. ¿Por otro lado tenemos semanas de guardia pagadas a 120? Bruto/semana vayas a trabajar o no. ¿Esos días de guardia se tienen que contar como días trabajados aunque no hayas ido a trabajar y lo tendría que sumar a las horas anuales o se cuentan a parte?.
Las guardias consisten semanas de 7 días en las que no puedes salir de madrid, te obligan a tener el teléfono disponible durante los 7 días, las 24 horas, y en el caso de ser llamado se debe presentar en un plazo máximo de 1 hora.
¿Cómo puedo hacer las cuentas de las horas anuales computadas con los días que indica el convenio teniendo 23 días de vacaciones y un total de 224 horas de guardias sin saber si se van a trabajar o no?
Gracias y un saludo.