Reducción percepciones salariales repentina
Hola, mi pregunta es la siguiente; en mi contrato en la parte donde pone lo que me paga mi empresa esta el salario base y los complementos salariales, pues de repente después de más de un año, ¿me han subido 9.38? El salario base, según mi jefe porque me lo tenia que subir obligatoriamente, ya que tengo que cobrar un mínimo, ¿y a la vez me ha quitado 19.38? ¿Del complemento salarial por lo que con la tontería me ha quitado 10? Del salario. Según mi jefe dice que el no me lo ha quitado que ha sido Hacienda ¿?.
Mi pregunta es ¿puede hacer esto? Ya que si no me quiere pagar más que me quite lo mismo que me da pero no más.
Muchas gracias.
pd: perdón por que no hay ningún acento pero mi teclado se ha vuelto loco.
Mi pregunta es ¿puede hacer esto? Ya que si no me quiere pagar más que me quite lo mismo que me da pero no más.
Muchas gracias.
pd: perdón por que no hay ningún acento pero mi teclado se ha vuelto loco.
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Respuesta de sensei1
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Te puede quitar lo mismo que te aumenta el salario base por el principio de compensación y absorción del ET e imagimno de tu conevnio pero no puede bajarte como dices más de eso.
Lo de hacienda tampoco puede ser porque la retribución era la misma, con la excepción que no esté regularizando IRPF de meses pasados (lo verás en los siguientes meses), sule suceder si tines variables, horas extras, etc no contemnpladas inicialmente en el calculo del IRPF anual
Lo de hacienda tampoco puede ser porque la retribución era la misma, con la excepción que no esté regularizando IRPF de meses pasados (lo verás en los siguientes meses), sule suceder si tines variables, horas extras, etc no contemnpladas inicialmente en el calculo del IRPF anual
