Reducción de jornada

Mi pregunta es la siguiente: trabajo en una residencia geriatría privada, quiero pedirme reducción de jornada por cuidado de padre de 77 años, ¿me lo pueden negar? ¿Qué puedo hacer si me lo niegan? ¿La cotización a la SS seguiría siendo el 100%? La empresa no debe de ir muy bien que digamos y se oye que habrá reducción de personal, ¿podrían despedirme? Si así fuera como se calcularía la indemnización, ¿con respecto a la reducción de jornada o como si siguiera de jornada completa? Soy el más antiguo de la empresa, llevo 14 años. Con la reducción, tend¡¿go qué firmar alguna modificación del contrato?. Gracias por su ayuda

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Pregunta efectuada dos veces y contestada una por el experto.
Pero en la anterior se me olvido decirte que tu contrato sigue siendo el mismo, solo que existe una reducción por cuidado de familiares, y el empresario debe notificarlo al INEM y a la Seguridad Social, en el plazo de 15 días, para la cuestión de la cotización.
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Gracias por su ayuda. ¿Qué me pueden pedir para demostrar la reducción por cuidado de familiares? ¿Vale solo con el libro de familia o pueden pedirme certaficado medico? ¿Si el medico de cabecera de mi padre no me hace el certificado que puedo hacer?. Gracias pues su ayuda, buenos días-
Sin lugar a dudas tienes que solicitar al medico de tu familiar un informe sobre su discapacidad, ya que aunque no es necesario presentarlo en la empresa, si te negaran la reducción, deberías demandarles y así si que el juez te lo va a pedir.
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