Despido objetivo

Buenas. Vuelvo a estar aquí.
Me despidieron después de 11 años, con despido objetivo por causas económicas. Me abonaron la liquidación con tres pagares, sellados No a la orden. Firme el recibo incluyendo NO conforme. El primer pagare fue efectivo. Hable con un asesor en el sindicato y me aconsejo presentar una acta de conciliación, pues el despido pasaba a ser improcedente por no haber cobrado al contado, tal como indicaba la carta de despido. 4 días antes de acudir al acta, llega un burofax, sin firma, ni sello ni membrete de la empresa en la que me indican que me readmiten. Me aconsejan ir primero a la conciliación y si es así, allí acordaremos lo que sea más conveniente. El segundo pagare resulta no ser bueno, según comentan en el banco, la empresa ha anulado el pagare. Lo ingreso en otra entidad bancaria y a las 48 horas me llaman para que vaya a recogerlo ya que no tiene fondos. Nos encontramos en el acta de conciliciacion y la empresa ratifica que el despido es correcto, que la empresa pasa un mal momento económico y el motivo del despido es real. Mi asesor les hace saber que con el fondo del despido esta de acuerdo, ahora bien las formas no son correctas, por lo que el despido pasa a ser improcedente pero que estamos abiertos a cualquier proposición. Se ratifican con los 20 días, no hablan de la readmisión y prefieren llegar a juicio. Ahora bien el pagare sigue sin poder cobrarse, y tengo un tercero en el cajón de mi mesa.
¿Qué hacer con los dos pagares? ¿Tengo posibilidad de cobrarlos de alguna manera? ¿He actuado bien? ¿Tengo opción de ganar algo más en el juicio? Si encuentro trabajo (¿Ojala) lo pierdo todo? Por favor ayuda, estoy muy liada.
Agradezco de antemano vuestras respuestas.