Comité sin reglamento
¿Puede un comité de empresa no tener reglamento propio? En caso negativo ¿habría qué crear uno y someterlo a votación de todos los trabajadores del centro? ¿Serían válidos los acuerdos tomados hasta entonces? ¿Tendría legitimidad el comité actual?
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El estatuto de los trabajadores dice que los comités se dotarn de su reglamento interno de funcionamiento, por tanto deben tenerlo.
Se vota dentro del comité, por sus miembros, no por toda la plantilla, aunque no está mal que pueda ser votado por todos.
El comité en la actualidad tiene legitimidad, pero si un a parte denuncia algo, pueden surgir los problemas.
Se vota dentro del comité, por sus miembros, no por toda la plantilla, aunque no está mal que pueda ser votado por todos.
El comité en la actualidad tiene legitimidad, pero si un a parte denuncia algo, pueden surgir los problemas.
