¿Qué derechos tengo si me quieren incluir en el traspaso de un negocio?

Trabajo en una tienda desde hace unos años y ahora el propietario ha decidido traspasarla para dedicarse a otro negocio. Su idea es incluirnos en el traspaso para el nuevo propietario ante lo cual me surgen varias dudas.
¿Si el nuevo propietario decide quedarse con nosotros debe mantener nuestras condiciones de sueldo y antigüedad o puede cambiarnos sueldo y eliminar antigüedad a su gusto? ¿En caso de que quisiera cambiar nuestras condiciones contractuales tengo derecho a decir que no y cobrar mi indemnización del antiguo propietario e ir al paro o estoy vendido? ¿Y en caso de que sí nos quiera con las mismas condiciones si yo no quiero trabajar con el nuevo propietario tengo derecho a indemnización y paro o se considera que he dejado yo la empresa porque voy en el pack del traspaso como un mueble más de la tienda?