¿Se puede suspender a una persona de empleo y sueldo por dañar una mesa?
¿Una limpiadora que lleva 8 años en la empresa podría ser sancionada con 15 días de suspensión de empleo y sueldo por dañar una mesa? Nunca ha tenido ningún problema antes.
1 Respuesta
Respuesta de Isaguiver Mongar
¿El daño fue intencional O accidental?
Accidental por supuesto
El daño se produjo cuando ella estaba en un estado alterado del ánimo o cómo se produjo
No nada de eso. Estaba limpiando y2una mesa Se puso blanca. Una mesa de cristal. EstabEstaba tranquila fur un accidente nada más
Si los productos que usabas fueron proporcionados por la empresa y no se tienen visibles las normas de seguridad para hacer ese trabajo no lo pueden hacer.
