Que carta debo presentar si tengo un contrato de trabajo sujeto a modalidad y no quiero renovar?
Tengo contrato de trabajo sujeto a modalidad desde el 31 de diciembre 2018 hasta el 31 de marzo 2019 (3 meses) debo presentar una carta de preaviso por los días que me quedan de contrato? ¿O una carta de no renovación? ¿Qué características debo resaltar en dicha carta?
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Respuesta de Alamos Abogados
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