Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Tengo problemas con mis derechos como trabajador, podéis asesorarme?
Preguntas y respuestas relacionadas
¿Quién se hace cargo del subsidio de la baja?
Los trabajadores de nuestro mejor cliente, han echo huelga indefinida desde el lunes 10 de junio, nosotros somos una subcontrata, pues el día 8 tube un accidente laboral, u enfermedad profesional,( aún no lo se porque el médico me puso enfermedad...
1 respuesta
Categorías laborales hostelería
Mi caso personal es que trabajo en un bar de hotel y soy el jefe, pero solo quieren contratar ayudantes de camarero y auxiliares . ¿Mi duda es si es legal o tiene que haber algún camarero o segundo?
1 respuesta
¿Quién tiene que pagar el finiquito e indemnización de un contrato de obra y servicio?
Este mes de Enero me van a echar de la empresa en la que estoy, trabajo 3 horas y media y tengo contrato de obra y servicio. Llevo trabajando 1 año y dos meses. Deben de tener muchas deudas y creemos que a alguna trabajadora le han debido de cambiar...
1 respuesta
Soy camarera pero en mi contrato pone ayd. Camarero
Hace unos meses empecé a trabajar en un local como camarera, pero en mi contrato pone ayudante de camarera. ¿Podría reclamar por ello? Aparte de ello, trabajando 8h seguidas no nos dejan ni descansar ni comer. En la nómina nos pagan la manutención,...
1 respuesta
Jornada laboral lunes a viernes o lunes a Domingo?
Trabajo como chófer en una empresa de transporte de mercancías por carretera. En esta profesión no se tiene un horario ni días prefijados para trabajar sino que está regulado por convenio de movilidad. Mi consulta es si en mi contrato de trabajo no...
1 respuesta
En un contrato de sustitución ¿Es necesario un preaviso para finalizar el contrato?
En un contrato de sustitución, un empleado se reincorpora al puesto de trabajo y la empresa no preavisa al otro empleado que le sustituye de la finalización del contrato hasta que no se produce la reincorporación del otro. En caso contrario, el...
1 respuesta
Trabajo en comercio y ahora mi empresa dice que si toca un festivo de apertura entre semana, tengo que trabajar las 40 h semana
Trabajo en comercio jornada completa. Mi contrato es de lunes a domingo. Trabajo 8h al día y libro 2 días por semana. Hasta ahora, si tocaba un festivo entre semana, y la tienda se abría, en vez de 40 horas, se trabajaban 32. Ahora me dicen, que si...
2 respuestas
Demanda por despido improcedente y cantidad
Mi empresa nos ha hecho a casi todos los empleados un despido improcedente y no nos paga nada de finiquito parte de sueldo ni indemnización puesto que alegan que la seguridad social tiene las cuentas embargadas. Me han informado de que tengo 20 días...
1 respuesta
Cobro liquidación tras baja voluntaria
El pasado día 11 pedí la baja voluntaria en mi trabajo, al counicarselo a mi director llegamos a la conclusión de que lo mejor era que la baja fuera inmediata. A día de hoy he intentado contactar con el para ver que pasa con mi liquidación y no...
2 respuestas
Soy concejal de un municipio y no me contratan ninguna empresa para trabajar por mi situación de político.
Soy concejal de un municipio pequeño sin dedicación exclusiva, ya que estoy en oposición. Cuando entre como concejal en estas ultimas elecciones (2023) estaba trabajando en una empresa con contrato temporal. 15 días antes de la finalización de mi...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas
Derecho Laboral
Empleo
Recursos Humanos