Opciones ante un ere

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Suspensión de pagos y de baja de maternidad

Llevo 11 años en una empresa de construcción. Y llevamos vamos años bastante mal económicamente, yo actualmente estoy de baja de maternidad (me tendría que reincorporar el 29/09, pero realizaré 1 mes de vacaciones y los días que me toquen de...
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Despidos estando de baja laboral

¿Me gustaría saber si estando de baja te pueden despedir de forma procedente?
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ERE Temporal y me obligan a ir a trabajar.

Estando de Ere temporal me han llamado con la obligación de trabajar para sustituir a otro trabajador por baja medica, por el tiempo que esté, actualmente estoy en suspensión de empleo y cobrando mas o menos el 70% De me salario, en caso afirmativo...
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Necesito que mi empresa me despida para cobrar paro

Voy a dejar mi empleo para empezar a prepararme unas oposiciones, pero como Vd. Sabe, para poder cobrar el paro, mi empresa debe despedirme, y antes de dar el paso, necesitaría tener un poco de conocimiento legal de las posibles situaciones que...
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Despido estando de baja común Que tengo que hacer? ME URGE SABER

Estoy de baja por molestias en el embarazo y acababa de empezar en esta empresa e intuyo que me van a despedir ya que estoy aun en periodo de prueba. Yo tengo paro pero al estar de baja me dicen que tengo que solicitar en el inss el pago directo por...
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Garantía salarial trabajadores en empresa concursada

Los trabajadores que permanecen en la empresa durante un concurso de acreedores ¿Tienen garantizado su salario mensual? En caso de despido, ¿La administración del concurso los despide con derecho a 20 ó a 45 días de indemnización por año trabajado?
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Artículos números 52 y 51.C

Me gustaría saber que es lo que pone en los artículos número 52 y 51. C del texto de estatutos de los trabajadores.
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Ere de larga duración

Tengo 52 años .Llevo 4 meses en un ERE ( con 6 compañeros más) y ahora que nos teníamos que reicorporar, nos dicen que van a hacer otro ERE de 180 días laborales, pero esta vez toda la plantilla. Los demás compañeros irán haciendo rotaciones, pero a...
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¿Quién decide quien es el despedido?

Mi jefe tiene que extinguir el contrato a una de sus trabajadoras pero no quiere decidir él quién se va. El despido es objetivo(por causa justa) y temporal hasta que tengamos más niños matriculados para que sea rentable la guardería. ¿Es legal que él...
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Finalización prestación por desempleo y embarazada

Estoy embarazada de 4 meses y medio, y voy a empezar a cobrar la prestación por desempleo (me han concedido 4 meses por haber trabajado 365 días). La cuestión es que antes de solicitar dicha prestación, me encontraba de baja por enfermedad (riesgo en...
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