manuvalt

Sin duda que hay que continuar haciendo nomina, tc1 y tc2, lo que estos reflejarán las cotizaciones por la baja. Explicarte como se reflejaría es bastante complicado, la baja de accidente normalmente consiste en el 75% de la base de accidentes del...

El despido improcedente se indemniza con 45 días/año, hay ciertos contratos que por ley permiten una indemnización de 33 días, pero no es por despido improcedente. Un trabajador y empresa pueden poner "de todo" en el contrato, otra cosa es que en...

El tema de las subrrogaciones no lo domino y no quiero comentar este punto sin estar seguro, lo que sí puedo asegurarte es que las vaciones no son compensables excepto si se produce la extinción del contrato, además la fijación de las mismas no puede...

Hacer el cálculo es un poco difícil, ya que para empezar se utilizan las bases de cotización de los últimos 180 meses y tablas de actualizacón, etc, para poder obtener la base reguladora, de la cual, tú al tener trabajados 30 años te corresponde un...

Tú puedes exigirles que se haga efectivo el pago a la hora de firmar el finiquito, tanto en un talón como en efectivo. Lo de la vía email... no acabo de entenderlo, si te refieres al finiquito, no, ya que tienes que firmarlo.

Si existe, busca en www.comfia.net, es de c.c.o.o. Y son gratuitos.

Los siento, no puedo ayudarte, tu respuesta necesita de un experto en RRHH

La cantidad que se utiliza para el cálculo es la base de cotización, es uno cosa un poco difícil de asegurar sin ver la nómina, pero normalmente, se obtiene de sumar el total devengado más el prorrateo de las pagas extraordinarias, el prorrateo se...

Lo siento no dispongo de ninguno. El que utilizo es el de la empresa. Los que supongo puedes encontrar son los NominaPlus piratas... pero no estoy seguro.

Perdona. Es comfia.net de todas maneras, dependiendo del conflicto... puede que tu convenio no te resuelva nada... si quieres dime que te pasa y puede que te pueda orientar...

jorike respondió: Los suplidos no tributan nunca ya que es un gasto que es efectuado por el gestor en nombre del cliente, e.j.: Unas tasas en Tráfico que son pagadas por el gestor y luego las recupera medienta la inclusión de las mismas en factura, aparte de impuestos.

Ese despido objetivo suele ocultar un despido improcedente que realizan las empresas para deshacerse de trabajadores, así pagan 20 días de indemnización en lugar de 45, es ilegal, deberías asesorarte. El porcentaje de la prestación no tiene porqué...

Las vacaciones se tienen fijar de mutuo acuerdo como indica el Estatuto de los trabajadores, la empresa puede pactar beneficiosamente para que conicidan con la época de menor actividad, pero no unilateralmente. El calendario de vacaciones debe...

azara respondió: En la página siguiente encontrarás los convenios de oficinas y despachos de varias provincias, Cádiz, Cáceres, Madrid, etc. y sus correspondientes tablas salariales, ten en cuenta que algunos convenios son del año 2000 ó 2001 y habrán tenido por lo...