quimita

Cuando se pactan los despedidos es muy importante que ademas de la carta de despido y el finiquito se pueda justificar que se ha pagado la indemnización, por ello es que te vayan a dar un cheque y tu lo tengas que ingresar en el banco porque así...

En un principio si las empresas son independientes la una de la otra y estas contratado en una empresa (padre) y prestas servicios en otra (hijo) yo lo que veo es una cesión ilegal de trabajadores, lo cual es una infracción muy grave incluso puede...

Aunque el trabajador este de baja se le puede despedir bien porque le finalice el contrato, porque se acabe la obra o bien con un despido improcedente, en la regulación de empleo pasa lo mismo. En el expedientes de regulación de empleo el empresario...

Mientras estés de baja, aun sin contrato, cobras directamente del inss o de la mutua en lo que se llama situación de pago directo. Efectivamente, mientras cobres por esta situación el plazo con derecho a cobro de paro se va extinguiendo, es decir, si...

Tu contrato sigue vigente aunque hayas estado de baja, con lo que si en tu contrato ponía que tu jornada es de lunes a viernes tienes derecho a realizar la jornada que tenías antes, independientemente que el otro trabajador que te sustituyó aceptara...

La baja por maternidad normalmente se coge en el momento del parto, es decir cuando des a luz empieza a contar la baja por maternidad. Cuando a ti te finalice el contrato deberás inscribirte en el INEM, esto es muy importe, ya que para tener derecho...