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 Castilla-La Mancha, España @sierra657 desde - visto
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Actividad pública reciente

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Exceso de horas anuales y baja por incapacidad temporal

Mi empresa me quita tiempo de exceso de horas anuales por haber estado de baja. Mi convenio indica que el tiempo de IT se computa como tiempo trabajado. En total tenemos 8 días de exceso este año y según la empresa solo me corresponden 7'5 días por...
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¿Tengo derecho a una ¿Indemnización por daños corporales?

Trabajando me corté un tendón del dedo pulgar, llevo 7 meses de baja ¿Tengo derecho a una indemnización? ¿Quién la paga? ¿Hay qué hacer algún tramite?
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Hacer contrato a través de ett

En mi empresa hay un compañero que trabaja a través de ett. Ya ha cumplido 1 año con nosotros, ¿Se le puede hacer un contrato de fin de obra? O ¿Cualquier tipo de contrato daría lugar a ser indefinido?
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Tiene mi empresa que abonar gastos por desplazamiento ?

Mi empresa se ha trasladado de municipio, a otro que dista 9 kms los dos en Madrid Desde que empezamos el traslado hasta completarlo ha pasado un mes. En ese tiempo algunos trabajadores estaban en el nuevo centro recepcionando la mercancia, aunque no...
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¿Mi empresa nos impone cuando debemos coger los días por exceso de horas es legal?

respondió: Yo no lo veo legal, el exceso de horas es para disfrutarlo en descanso, y en todo caso acordado con la empresa, no de manera unilateral.
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Turnos de descanso en el trabajo.

Buenas tardes. ¿Puede mi empresa cambiarme a diario el turno para comer o de descanso? Muchas gracias
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Firma de convenio

respondió: http://economia.elpais.com/econom%C3%ADa/2013/05/22/actualidad/1369221918_363624.html como este tienes mil artículos... Para empezar ya se sabía que a las empresas más las valía no acogerse al estatuto ya que era muy radical y cualquier denuncia al...
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Paga extra

respondió: Los nuevos convenios suelen marcar DESDE CUÁNDO se aplican y suelen ser el año completo... ¿te han pagado atrasos? Porque si te los han pagado tu paga será con el salario nuevo, y si no os han pagado atrasos depende del devendo de las pagas... si es...