Despido objetivo
Hola,
El día viernes 22 me despidieron argumentando despido objetivo por causas económicas y eliminación de puesto de trabajo,
no me dejaron volver al trabajo porque me negué a firmar el finiquito, el 25 envíe un burofax solicitando mi reincoracion sin ningún tipo de respuesta o que me daba por despedida y los demandaría.
¿Mi pregunta es actúe bien?
El mismo 25 fui a la empresa a trabajar y me indicaron que ya estaba despedida que firmara el finiquito o que no vuelva, en mi puesto había una nueva adminisrativa realizando mi trabajo, la empresa va mal tiene muchas deudas y tienen pensado aguantar un tiempo y luego de vender varias propiedades que están a su nombre, presentar quiebra y reabrise como franquicia, pero si me despiden por elliminacion de puesto pueden tomar a otra persona ya que el mismo mes se tomo a un comercial también, en mi poder tengo una carta que relaciona a la gestoría y empresario en como poner el contrato de la nueva administrativa para no influir en mi despido
como gestiono todo esto ayuda por favor
El día viernes 22 me despidieron argumentando despido objetivo por causas económicas y eliminación de puesto de trabajo,
no me dejaron volver al trabajo porque me negué a firmar el finiquito, el 25 envíe un burofax solicitando mi reincoracion sin ningún tipo de respuesta o que me daba por despedida y los demandaría.
¿Mi pregunta es actúe bien?
El mismo 25 fui a la empresa a trabajar y me indicaron que ya estaba despedida que firmara el finiquito o que no vuelva, en mi puesto había una nueva adminisrativa realizando mi trabajo, la empresa va mal tiene muchas deudas y tienen pensado aguantar un tiempo y luego de vender varias propiedades que están a su nombre, presentar quiebra y reabrise como franquicia, pero si me despiden por elliminacion de puesto pueden tomar a otra persona ya que el mismo mes se tomo a un comercial también, en mi poder tengo una carta que relaciona a la gestoría y empresario en como poner el contrato de la nueva administrativa para no influir en mi despido
como gestiono todo esto ayuda por favor
1 Respuesta
Respuesta de bergenz
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Has actuado correctamente. Supongo que tendrás la carta de despido porque el despido siempre deben comunicarlo por escrito.
Ahora tienes que demandar a la empresa y reclamar los 45 días por año y aquellas cantidades que puedan adeudarte. Tienes 20 días desde el despido tenlo en cuenta para no dejar pasar el plazo de reclamación.
Acude a un profesional (sindicato, abogado,...) para solicitar ayuda y lleven a cabo la demanda por despido.
Ahora tienes que demandar a la empresa y reclamar los 45 días por año y aquellas cantidades que puedan adeudarte. Tienes 20 días desde el despido tenlo en cuenta para no dejar pasar el plazo de reclamación.
Acude a un profesional (sindicato, abogado,...) para solicitar ayuda y lleven a cabo la demanda por despido.
Muchas gracias por tu tiempo y el valor añadido que aportan tus ánimos, ¿por ultimo donde puedo calcular lo que me corresponde el calculo de los 45 días? Gracias un saludo
