Copia básica contratos
Buenas tardes, quería preguntar si el representante legal de los trabajadores se niega a firmar una copia básica de un contrato laboral, ¿tiene derecho o deber de quedarse con la misma, sin firmar? Si no firma, ¿es qué no se da por enterado? ¿Qué tipo de repercusión tiene? ¿Podrían decirme si hay alguna ley o reglamento donde ponga explícitamente lo que hay que hacer si ocurre algo así?
Gracias de antemano
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Respuesta de ml26
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